ジョブリターン制度とは
結婚や妊娠・出産・育児、配偶者の転勤、介護などのやむを得ない家庭の事情などで退職した従業員、
または就学・留学・転職・起業などキャリアアップをめざして退職した従業員を
本人の希望により再雇用する制度です。
応募資格 |
(1)中京テレビ放送の正社員として3年以上の勤務経験があること (2)退職理由が以下であること ・結婚・出産・育児・子女の教育・配偶者の転勤・介護などに伴う、「家庭環境による退職」 ・就学・留学・転職・起業など、「キャリアアップをめざした退職」 (3)退職後の期間が以下の条件を満たしていること ・「家庭環境による退職」の場合は、退職後5年以内 ・「キャリアアップをめざした退職」の場合は、退職後10年以内 (4)心身ともに健康であること |
雇用形態 |
正社員 ※ただし、年度途中の入社の場合、その年度末(3月末)までは契約社員となります。 |
配属 |
基本は退職時の部局となりますが、退職後のキャリアや部局の人員状況に応じて個別に決定します。 |
選考方法 |
書類選考および面接、適性検査を実施し、採用可否を決定します。 ※想定部署に人員補充の必要性があることが条件となります。 |
応募方法 |
専用のエントリーシートをダウンロード、ご記入の上、 下記宛先まで郵送にてお送りください。 ジョブリターン エントリーシート |
送付先 |
〒453-8704 名古屋市中村区平池町4丁目60-11 中京テレビ放送 人事部 採用担当 |